pfbj.net
当前位置:首页>>关于单选题:美国管理大师彼得·德鲁克说过的资料>>

单选题:美国管理大师彼得·德鲁克说过

【答案】A 【解析】文段是一个并列结构,“反过来”前后是并列的两部分。并列第一部分强调了管理技术和工具的重要性,并列第二部分强调了管理理论的重要性。A项概括了这两点,是正确选析。BCD三个选项都只是片面的强调了并列中的一个部分,失之片面。

管理大师彼得·德鲁克和杜拉克是一个人。 彼得·德鲁克(Peter Ferdinand Drucker,彼得·费迪南·德鲁克,1909-2005),也译作“彼得·杜拉克”,他对世人有卓越贡献及深远影响,被尊为“大师中的大师”、“现代管理之父”。 彼得·德鲁克1909年生于维也纳,...

转载以下资料供参考 美国管理大师彼得·德鲁克(Peter F.Drucker)于1954年在 其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理”的概念,其后他又提出“目标管理和自我控制”的主张。德鲁克认为:先有目标才能确定工作,所以“企业的使命和任务,必须转化...

彼得·德鲁克(Peter F. Drucker)教育背景:先后在奥地利和德国受教育,1929年后在伦敦任新闻记者和国际银行的经济学家,于1931年获法兰克福大学法学博士。思想/专长:现代管理之父简介:自1971年起,一直任教于克莱蒙特大学的彼德·德鲁克管理研究...

理大师彼得·德鲁克曾在《有效的主管》一书中简明扼要地指出:“效率是‘以正确的方式做事’,而效能则是“做正确的事”。效率和效能不应偏废,但这并不意味着效率和效能具有同样的重要性。我们当然希望同时提高效率和效能,但在效率与效能无法兼得时...

泰勒,管理学之父。 美国管理大师彼得·德鲁克(Peter Drucker)于1954年在 其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理”的概念,其后他又提出“目标管理和自我控制”的主张。德鲁克认为,并不是有了工作才有目标,而是相反,有了目标才能确定每个人...

《公司的概念》,1945年出版,首次提到“组织”概念; 《管理实践》,1954年出版,将管理学开创成为一门学科; 《卓有成效的管理者》,1967年出版,是专门为可以称之为“管理者”的人写的; 《管理:任务、责任、实践》,1973年出版,对管理与机构、...

从以下几个方面着手回答 一他说这话的背景 二营销和创新的重要性 三总结

世界最具影响力的十大管理大师: 彼得•德鲁克 (Peter F. Drucker):先后在奥地利和德国受教育,1929年后在伦敦任新闻记者和国际银行的经济学家,于1931年获法兰克福大学法学博士。现代管理之父。自1971年起,一直任教于克莱蒙特大学的彼德...

摘要:21世纪,全球酒店业将面临着一个人才与技术带来的酒店业战略性变化,未来的酒店业可持续发展的主导因素是“人”的因素,但我目的酒店业人力资源管理大多仍停留在以“事”为中心的管理模式中。本文对早已实施人性化管理的国际酒店的人力资源管理进...

网站首页 | 网站地图
All rights reserved Powered by www.pfbj.net
copyright ©right 2010-2021。
内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com